สื่อวิเคราะห์การปลด อโมริม

รูเบน อโมริม ถูกปลดออกจากตำแหน่งหัวหน้าโค้ชของแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด หลังจากคุมทีมได้เพียง 14 เดือน เนื่องมาจากความสัมพันธ์กับผู้บริหารของสโมสรที่แตกหัก และความกังวลอย่างต่อเนื่องเกี่ยวกับแท็กติกและการบริหารจัดการทีม

นัดสุดท้ายของเขาคือการเสมอกับลีดส์ 1-1 ในพรีเมียร์ลีก ทำให้ยูไนเต็ดอยู่อันดับที่ 6 ของตาราง แต่ท่ามกลางความไม่พอใจภายในที่เพิ่มขึ้นเกี่ยวกับคำพูดของเขาและการปฏิเสธที่จะปรับเปลี่ยนแนวทาง

ช่วงเวลาของอโมริมจะถูกจดจำในฐานะผู้ที่ยึดมั่นในระบบ 3-4-3 อย่างแน่วแน่ ซึ่งเป็นระบบที่เขาเคยใช้ประสบความสำเร็จที่สปอร์ติ้ง แต่กลับกลายเป็นระบบที่สร้างความแตกแยกที่โอลด์แทรฟฟอร์ด

แม้จะมีเสียงเรียกร้องจากภายนอกและภายในให้มีความยืดหยุ่น โค้ชชาวโปรตุเกสก็ยังคงปกป้องวิธีการของเขาอย่างต่อเนื่อง โดยครั้งหนึ่งเคยกล่าวว่าแม้แต่พระสันตะปาปาก็ไม่สามารถโน้มน้าวให้เขาเปลี่ยนได้

ผู้บริหารของสโมสรเริ่มไม่พอใจมากขึ้นเมื่อเขากลับไปใช้ระบบกองหลังสามคนหลังจากเปลี่ยนไปใช้ระบบกองหลังสี่คนในช่วงสั้นๆ ในเดือนธันวาคม

ความตึงเครียดทวีความรุนแรงขึ้นหลังจากเสมอกับวูล์ฟส์อย่างน่าผิดหวัง ซึ่งเป็นทีมที่กำลังดิ้นรนอยู่ท้ายตาราง ทำให้ยูไนเต็ดถูกแฟนบอลโห่ไล่

เจสัน วิลค็อกซ์ ผู้อำนวยการฝ่ายเทคนิค ได้ขอร้องอโมริมเป็นการส่วนตัวให้แสดงความยืดหยุ่นทางแท็กติกมากขึ้น แต่คำแนะนำนั้นไม่ได้ถูกนำไปใช้

ยูไนเต็ดยังคงใช้ระบบเดิมในการแข่งขันกับลีดส์ ซึ่งยิ่งทำให้สถานะของอโมริมในสายตาผู้บริหารระดับสูงเสียหายมากขึ้น เพราะพวกเขาเห็นว่าสถานการณ์นี้รับไม่ได้

แม้ผลการแข่งขันจะไม่สม่ำเสมอ แต่ผู้เล่นหลายคนยังคงให้การสนับสนุนในตอนแรก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงปรีซีซั่น เมื่อวิธีการฝึกสอนที่ละเอียดและพิถีพิถันของอโมริมสร้างความประทับใจให้กับทีม

อย่างไรก็ตาม การตัดสินใจของเขาที่จะกีดกันผู้เล่นอาวุโสหลายคน รวมถึงมาร์คัส แรชฟอร์ด และเจดอน ซานโช และการวิจารณ์อย่างตรงไปตรงมาต่อสาธารณะเกี่ยวกับผู้เล่นคนอื่นๆ ทำให้เกิดความกังวลเกี่ยวกับความสามัคคีในทีมและการบริหารจัดการทรัพย์สินภายในสโมสร

การสรรหาผู้เล่นภายใต้การนำของอโมริมก็ถูกตรวจสอบเช่นกัน แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ใช้เงินกว่า 200 ล้านปอนด์ในการซื้อตัวผู้เล่นใหม่ ปล่อยตัวผู้เล่นชื่อดังอย่าง ราสมุส ฮอยลุนด์ และสนับสนุนวิสัยทัศน์ของโค้ชแม้จะมีข้อสงสัยเกี่ยวกับความพร้อมของทีม

อย่างไรก็ตาม สโมสรได้ขัดขวางการย้ายทีมของ เอมิเลียโน มาร์ติเนซ ผู้รักษาประตูจากแอสตัน วิลล่า โดยเลือกที่จะลงทุนในนักเตะดาวรุ่งแทน ซึ่งเน้นให้เห็นถึงความขัดแย้งที่เพิ่มขึ้นระหว่าง อโมริม กับผู้บริหารของสโมสร

เช้าวันจันทร์ที่แคร์ริงตัน วิลค็อกซ์ และ โอมาร์ เบอร์ราดา ประธานบริหาร ได้แจ้ง อโมริม ว่าเขาถูกปลดออกจากตำแหน่ง

ขณะนี้ความสนใจหันไปที่โครงสร้างการบริหารของยูไนเต็ด โดยมีคำถามเกิดขึ้นเกี่ยวกับการตัดสินใจแต่งตั้ง อโมริม ตั้งแต่แรก และว่าปัญหาเชิงโครงสร้างที่ลึกกว่านั้นยังคงบั่นทอนสโมสรอยู่หรือไม่

การค้นหาหัวหน้าโค้ชคนใหม่กำลังดำเนินอยู่ แต่หลายคนเชื่อว่าปัญหาของแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด นั้นขยายวงกว้างออกไปไกลกว่าแค่ข้างสนาม